Tesis Aislada, Quinto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito, 15 de Mayo de 2007 (Tesis num. 211 de Quinto Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Primer Circuito (Tesis Aisladas))

Fecha de publicación15 Mayo 2007
Fecha15 Mayo 2007
Número de registro922450
MateriaDerecho Laboral y Seguridad Social,Laboral

Si el Instituto Mexicano del Seguro Social acredita, tanto con la investigación administrativa como con la confesional de la parte trabajadora, las causales de rescisión que invocó, consistentes en que la actora se condujo de una manera inadecuada e impropia, es decir, incurrió en faltas de probidad y honradez, es correcto que dicho instituto aplique la cláusula 43 del contrato colectivo de trabajo, consistente en la imposición al trabajador de medidas disciplinarias, no obstante que incidió en una conducta que da lugar a la rescisión del...

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