Tesis Aislada, Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Décimo Octavo Circuito, 15 de Julio de 2016 (Tesis num. XVIII.1o.T.1 L (10a.) de Primer Tribunal Colegiado en Materia de Trabajo del Décimo Octavo Circuito, 15-07-2016 (Tesis Aisladas))

Número de registro2012144
Número de resoluciónXVIII.1o.T.1 L (10a.)
Fecha de publicación15 Julio 2016
Fecha15 Julio 2016
MateriaLaboral
Localizador10a. Época; T.C.C.; Semanario Judicial de la Federación; XVIII.1o.T.1 L (10a.)

La Ley Federal del Trabajo no establece un derecho sólo en favor de los trabajadores, sino que constituye un conjunto de normas encaminadas a restablecer el equilibrio roto entre las partes que intervienen en la producción, situando en un plano de igualdad a patronos y trabajadores con la finalidad de conjugar sus respectivos intereses. Bajo esa premisa, aquélla se conforma por diversos principios, entre ellos, los contenidos en su artículo 2o., que dispone que las normas de trabajo tienden a conseguir el equilibrio entre los factores de la producción y la justicia social. Asimismo, la autoridad laboral está facultada para emitir sus decisiones a verdad sabida y buena fe guardada, es decir, conforme a una percepción flexible que la conduzca a concluir de una manera práctica, alejándose del formalismo propio de otras ramas del derecho, pero siempre apegada a lo real, apartándose de las estrategias que oculten las partes y desestimando los...

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